blagdani

Je, pravo imaju i poslodavac ne može uskraćivati korištenje navedenih prava, a za ostalo neka se pobrine zakonodavac.

Ovako,

mi imamo šest blagdana - tri kralja, Uskrsni ponedjeljak, Tijelovo, Velika Gospa, Božić i Sv. Stjepan. Ako pribrojimo i Uskrs koji pada uvijek u nedjelju - ima ih sedam. Te dane ne radimo i plaćeni su nam. Ako padaju u nedjelju - nikome ništa (osim onima koji su radili tog dana.)

Ramazanski bajram traje tri dana - konkretno prvi, drugi i treći u mjesecu ramazana pa i tu ovisi koji će to dani biti u tjednu. Kurban bajram traje četiri dana.

Roš Hašana traje dva dana i obično je prvog i drugog rujna ili listopada. Jom kipur traje dan, ali tu su i Hanuka, jedan dan kao i najvažniji blagdan Šabat koji traje jedan dan.

Što se tiče pravoslavaca, oni imaju iste ili približno slične blagdane nama katolicima.

Ergo:

Mišljenja sam da nema nikakve zapreke, a niti pravne prepreke da se radnicima drugih vjeroispovjesti omogući slobodno obilježavanje njihovih vjerskih blagdana, odnosno odobravanje slobodnih plaćenih dana. Približno svi imamo jednaki broj takvih dana godišnje.

Ali: imamo jedan bitan problem:

Kako smo mi velikom većinom katolička država,to su i obilježavanja naših blagdana uvedena u razne preraspodjele poslova, skupne raspuste (kod građevinara npr.), ali i zatvaranja firmi u te dane - što konkretno znači da NITI JEDNA od ostalih vjera ne radi te dane i DOBE IH PLAĆENE kao i većinska vjera.

Nisam protiv, dapače, da se i njima omogući obilježavanje blagdana, ali bi se trebao naći model po kojem bi oni radili u naše blagdane (ili ne bi dobili plaćene te dane, ali bi im onda manjkalo sati...uh) pa da recipročno budu doma na svoje blagdane i dobe ih plaćeno. Katolici ionako te dane rade.

Je to to?

Osobno smatram da treba odobriti svih 7 dana.
Molim protuargument, ukoliko mislite drugačije.

Zakon o blagdanima, spomendanima i neradnim danima u Republici Hrvatskoj objavljen u NN, br. 33/96, 96/01, 13/02, 112/05, 59/06 i 55/08.
kaže:

Članak 3.

Građani Republike Hrvatske koji Božić slave na dan 7. siječnja u taj dan, islamske vjeroispovijedi u dane Ramazanskog bajrama i Kurban bajrama, te židovske vjeroispovijedi u dane Roš Hašane i Jom Kipura imaju pravo ne raditi.

Tumačite li pravo djelatnika islamske vjeroispovijedi na oslobođenje od rada 3 + 4, ukupno 7 dana, po zahtjevu djelatnika?

Ili drugačije?